
Lieux & Dates
- Session du 19 mai 2021
- Session du 08 septembre 2021
De 8h45 à 12h15 et de 13h30 à 17h
Contact
Pôle Formation
04 73 31 52 00
Thématiques
Objectifs
- S’approprier les missions du Tuteur/Maître d’apprentissage
- Créer les conditions de réussite pour intégrer l’apprentie dans l’entreprise
Contenu
Le rôle du Maître d’Apprentissage et les règles de base du management : 0,5 jour
- Missions du Maître d’apprentissage
- Méthodes de recrutement les étapes (analyse de besoins, réflexion sur les critères, les prérequis, rédaction d’une annonce ...)
- Approche de la psychologie (démotivation, en cas de difficultés, gestion de conflit, ...)
- Les bonnes pratiques du Maître d’apprentissage et les mauvaises pratiques à éviter
- L’accompagnement des personnes en situation de handicap : (adaptation, …)
Le lien avec le CFA : 0,5 jour
- Outils de liaison : livret d’apprentissage,..
- Comment évaluer le jeune et suivre sa progression
- Fixer des objectifs
- Rappel des partenaires de l’apprentissage dont rôle de la CMA (médiateur, référent handicap)