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Lieux & Dates

    • Session du 19 mai 2021
    • Session du 08 septembre 2021

    De 8h45 à 12h15 et de 13h30 à 17h

Contact

Pôle Formation

04 73 31 52 00

Thématiques

Objectifs
  • S’approprier les missions du Tuteur/Maître d’apprentissage
  • Créer les conditions de réussite pour intégrer l’apprentie dans l’entreprise
Contenu

Le rôle du Maître d’Apprentissage et les règles de base du management : 0,5 jour

  • Missions du Maître d’apprentissage
  • Méthodes de recrutement les étapes (analyse de besoins, réflexion sur les critères, les prérequis, rédaction d’une annonce ...)
  • Approche de la psychologie (démotivation, en cas de difficultés, gestion de conflit, ...)
  • Les bonnes pratiques du Maître d’apprentissage et les mauvaises pratiques à éviter
  • L’accompagnement des personnes en situation de handicap : (adaptation, …)


Le lien avec le CFA : 0,5 jour

  • Outils de liaison : livret d’apprentissage,..
  • Comment évaluer le jeune et suivre sa progression
  • Fixer des objectifs
  • Rappel des partenaires de l’apprentissage dont rôle de la CMA (médiateur, référent handicap)

Je suis intéressé(e), veuillez me recontacter :